Un coach pour débloquer ou améliorer des situations professionnelles

Coaching châtenay, antony, velizy, sceaux, le plessis robinson, clamart, bourg la reine

A quoi sert un coach ?

C’est quoi un coach ?
Coach en nutrition ? coach sportif, coach de dirigeant, coach de vie, coach professionnel ?
Quel est le lien ?

Quel que soit son domaine, le coach vous accompagne dans vos définitions d’objectifs et dans leur atteinte.

Personnellement, je suis coach professionnel c’est-à-dire que j’accompagne toute personne qui rencontre des difficultés, des doutes dans la vie professionnelle.

Comment un coach peut-il m’aider ?

Si le coaching a, depuis quelques années, autant de succès, c’est bien parce que nous vivons dans une ère de changements rapides, de fausses urgences générant pression, d’autonomie et de responsabilités parfois vertigineuses, et de nombreux canaux d’entrées d’informations qui les dispersent… et nous dispersent. Mais c’est aussi parce que nous avons l’exigence, bien-fondée, de vouloir nous épanouir dans notre vie professionnelle : faire du bon travail dont nous pouvons être fier et ceci dans une ambiance conviviale. C’est là qu’intervient le rôle du coach.

Notre méthode

Chez Anapa Conseils nous travaillons avec une méthode élaborée pour les contextes professionnels : la médiation singulière. La médiation singulière est un dispositif innovant qui permet au coaché une mise au travail sur la problématique qu’il apporte. Ainsi, elle va nous permettre, tous les deux, de débloquer une situation immédiate et particulière rencontrée dans sa vie professionnelle.

Concrètement, comment se passe les séances de coaching ?

Tout d’abord, un entretien préalable entre le coach et le coaché va nous permettre de définir un cadre de travail et de l’accepter, ou pas.

Dans celui-ci, le lieu, le tarif, la fréquence des séances sont abordés, entre autres, dans ce cadre qui, s’il est accepté, donne lieu à un contrat signé des deux parties.

Il suffit, en général, de 6 à 10 séances d’une heure à une heure et demie chacune pour que la personne coachée trouve réponse à sa question. Nous la voyons alors souriante et détendue.

Les séances de déroulent en présentiel dans un lieu défini ensemble, lors de l’entretien préalable.

Exemples de situations de coaching

Quelques cas que les cadres et agents de maîtrise que nous accompagnons rencontraient. en venant nous voir :

  • Quelle décision prendre ?
  • Je n’y arrive plus
  • Partir ou rester ?
  • Je ne me sens pas reconnu(e) dans ce que je fais.
  • Vers quelle nouvelle voie me projeter ?
  • J’ai du mal à m’entendre avec mon chef, un collègue, …
  • La motivation n’est plus là
  • J’ai pris ce poste avec enthousiasme, mais aujourd’hui, j’ai un doute.

Dans quelles villes intervenons-nous ?

  • Antony
  • Bagneux
  • Bourg-la-Reine
  • Châtenay-Malabry
  • Clarmart
  • Fontenay-aux-Roses
  • Le Plessis-Robinson
  • Sceaux
  • Vélizy
  • Verrières-le-Buisson

maj 5 mars 2019